______________________________________________________________________

(повне найменування підприємства із зазначенням підпорядкованості)

                                                                                                                                                                                                                                                                             ЗАТВЕРДЖЕНО

                                                                                                                                                                                                                                                                             наказ _______________________

                                                                                                                                                                                                                                                                             (посада роботодавця

                                                                                                                                                                                                                                                                              __________і найменування підприємства)

                                                                                                                                                                                                                                                                              ________________

                                                                                                                                                                                                                                                                             № _________

                                                                                                                                                                                                                                                                             (число, місяць, рік)

ІНСТРУКЦІЯ З ОХОРОНИ ПРАЦІ

для працівників харчоблоку

1. Загальні положення

1.1. До роботи на харчоблоці допускаються особи у віці не молодші 18 років, які пройшли спеціалізовану підготовку, мають ІІ групу електробезпеки та не мають протипоказань по стану здоров’я.

При обслуговуванні газових плит та…